
Vill du få nyheter och reportage från FC Rosengård skickat till dig?
Anmäl dig till vårt nyhetsbrev!
Sportchef Emelie Lundberg om framtiden
Publicerad: 21 december, 2024 / Text: Johannes Wohlert / Bild: Bildbyrån
Det råder en intensiv aktivitet i FC Rosengård just nu. För Emelie Lundberg, klubbens nya sportchef, innebär detta en chans att forma framtiden för en av Sveriges mest framgångsrika damfotbollsklubbar. Från en karriär som målvakt i Eskilstuna United till att ta ledande roller inom fotbollen, är Emelie redo att sätta sin prägel på Rosengård.
Men vem är egentligen Emelie Lundberg? Hennes resa inom fotbollen har varit allt annat än rak. Född och uppvuxen i Eskilstuna började hon sin karriär som femåring i moderklubben Triangelns IK.
– Det var lek och glädje som barn. Senare, som tonåring, bytte jag position från anfallare till målvakt, vilket blev en vändpunkt för mig, berättar hon. Efter att ha blivit uppmärksammad för sin oräddhet och spelförståelse, fortsatte Emelie till Eskilstuna United, där hon var med om en resa från Division 3 till Damallsvenskan. Sista året som spelare blev 2021 och beslutet att avsluta spelarkarriären togs faktiskt på Malmö IP.
– Jag har spelat flicklandslag, varit med i OS, spelat Champions League, U23-landslag och mycket mer, vi gjorde en jättebra match borta mot FC Rosengård och alla var glada utom jag, jag visste att det var över som spelare vilket var lite sorgligt men ändå rätt beslut.
I dag reflekterar hon över sitt karriärsbyte. – De sista åren som spelare insåg jag hur mycket jag uppskattade ledarskap. Jag började på en målvaktstränarutbildning och förstod att jag ville fortsätta inom fotbollen, men i en annan roll.
Efter Eskilstuna gick resan vidare till Kif Örebro, där hon kombinerade roller som akademichef och huvudtränare innan hon flyttade till Malmö och FC Rosengård våren 2024.
– Det var oerhört lärorikt även om det var som om jag hade typ tre jobb samtidigt, men jag fick jobba med unga spelare, ta hand om personal och samtidigt försöka utmana och ifrågasätta varför vi gör vissa saker, inte för att det nödvändigtvis var fel men för att lära mig mer. Jag hade mycket med mig när jag kom ner till Malmö.
Efter att ha fått en tjänst som assisterande tränare i utvecklingslaget ( klubbens talanglag som spelar i div 1) i FC Rosengård kom hon in i ledarstaben och jobbade även med marknad och event i klubben. I höstas när det stod klart att Therese Sjögran skulle lämna, fick hon frågan om hon ville ta över av klubbchef Joel Sandborg, som tyckte att hon hade alla kvaliteter han ville se i en modern sportchef.
– Jag blev faktiskt överraskad eftersom jag inte hade tänkt mig det, men landade ändå i att det är en fantastisk utmaning jag ser fram emot.
Att ta över efter ikonen Therese Sjögran är inte lätt men samtidigt är Lundberg trygg i sig själv. – Jag fick rollen för mina egenskaper och kommer inte att försöka kopiera Therese, det är klart det är stora skor att fylla och hon är unik, men jag måste vara mig själv och leda på mitt sätt, vilket också är vad klubben efterfrågar.
Framtidens ledarskap
Som sportchef vill Emelie vara en brygga mellan klubbens olika delar. Hon lyfter fram vikten av samarbete och kommunikation.
– Jag jobbar tätt med coachstaben Joel Kjetselberg, Robin Lindroos, Shannon Lynn och Rasmus Leijon för att säkerställa att vi fattar beslut som gynnar hela klubben. Vi har en tydlig struktur, men det handlar också om att vara flexibel och anpassa oss efter nya utmaningar.
Med sin erfarenhet som spelare och tränare vet Lundberg hur viktig tydlig kommunikation är för att förbereda spelare på steget till elitfotbollen. – Det handlar inte bara om att utveckla tekniska och taktiska färdigheter. Spelarna måste också vara förberedda mentalt och fysiskt. Vi lägger stor vikt vid att fostra ledare både på och utanför planen.
Konkurrensen år tuffare än någonsin
Damfotbollens utveckling, både i Sverige och internationellt, gör konkurrensen om spelare hårdare. Emelie beskriver hur nya regler och ekonomiska satsningar påverkar klubbens strategi. Ett centralt fokus ligger på att kombinera utveckling och prestation. Klubben har under lång tid varit en plantskola för stjärnor som senare tagit steget till Europas toppklubbar.
Lundberg betonar vikten av att skapa en miljö där unga spelare kan utvecklas:
– Det är en balans. Vi vill vinna matcher och titlar, men också vara en plats där spelare kan ta nästa steg i sin karriär. England och Spanien har blivit magneter för unga talanger. Vi ser att fler spelare ser Sverige som en språngbräda snarare än en slutdestination och det är något vi måste anpassa oss till.
Ja, listan på spelare och tränare som tagit steget ut i Europa från just FC Rosengård är lång. Lundberg försöker att spontant rada upp namnen.
– Det är ju Eidevall och Slegers som tränare, Sjögran gick till Manchester City nu. På spelarsidan har vi ju Bennison, Musovic, Björn, Ilestedt, Bredgaard och många fler, det är tydligt att klubbar och agenter i Europa har stor respekt för oss och att de tar emot spelare som är redo att prestera. Det vill vi fortsätta bygga på.
Vad händer i FC Rosengård just nu?
FC Rosengård har precis avslutat en stark säsong, men blickarna är redan riktade mot 2025. Ett stort arbete pågår för att säkra en slagkraftig trupp. För även om flera unga talanger redan har värvats eller plockats upp från de egna leden behövs även etablerade spelare.
– Vi tappar nyckelspelare som Caroline Seger och Emma Berglund, och dessutom återvänder Momo till Bayern München. Det betyder att vi måste hitta spelare som kan gå rakt in i startelvan och leverera direkt, säger Lundberg.
Men fotboll handlar inte bara om individuella spelare och deras färdigheter. Minst lika viktigt är att laget sitter ihop, köper tränarens spelidé och presterar som en grupp. Inför 2025 handlar det mycket om att bygga vidare på den grund som lades under hösten 2024.
– Det var då vi verkligen hittade vår identitet och vårt spelsystem. Nu måste vi fortsätta utveckla det. Vi vill spela en aggressiv, pressande fotboll med tydliga roller för varje spelare.
Ett viktigt verktyg i arbetet är även klubbens division 1-lag, som fungerar som ett utvecklingslag. – Vi har valt att ha ett division 1-lag istället för ett F19-lag för att spelarna ska få en mer realistisk inblick i seniorfotbollens krav. Det handlar inte bara om att vinna matcher utan om att skapa en miljö där spelarna kan växa och lära sig hantera tuff konkurrens. Ledarstaben i de olika lagen överlappar varandra så vi kan spela på liknande sätt med samma principer, säger Lundberg.
Malmö FF:s uppflyttning till Damallsvenskan
Ett samtalsämne som är omöjligt att undvika och som verkligen förändrat dynamiken i Malmö och hela Damallsvenskan är att MFF nu klivit upp till finrummet även på damsidan. Det blir ett derbymöte redan i Svenska Cupen och sedan två till i serien. Lundberg välkomnar konkurrensen.
– Det är fantastiskt för damfotbollen att fler storsatsar. MFF har enorma resurser och en stark organisation. Samtidigt är Rosengård vana vid att vara bäst. De är störst och vi är bäst, så kan man väl sammanfatta det, säger Lundberg och ler.
Vad väntar framöver?
Med målet att nå toppen i OBOS Damallsvenskan och att gå så långt som möjligt i Champions League är det tydligt att FC Rosengård siktar högt – var det landar får vi se. Ödmjukheten inför utmaningarna finns alltid där.